新员工被推上法人位置？这些风险你必须知道！

作者：小编发布时间：2025-06-11 03:02:45 点击量：82

上周和闺蜜小琳吃饭，她愁眉苦脸地说：“公司刚入职就让我当法人，说是走个形式，但我总觉得心里不踏实……”原来她新入职的电商公司以“方便业务”为由，让所有新员工轮流担任分公司法人。结果她名下的公司突然收到税务异常通知，现在连高铁票都买不了。

很多人以为法人只是个虚职，就像小琳老板说的“只要签个字就行”。实际上法人要承担公司全部法律责任，比如公司欠债时会被限制消费，出现重大事故甚至要负刑事责任。去年北京某餐饮连锁就让实习生当法人，结果门店食品问题被查，最终追责到个人。

有些公司会用“法人补贴”“快速晋升”当诱饵。更隐蔽的做法是先用员工注册空壳公司，过几个月再悄悄变更业务。曾有个做建材的同行，名下突然多了家劳务公司，后来才发现被用来走账，差点背上几百万债务。

如果已经当了法人，要立即去查企业信用信息，看公司有没有异常记录。像小琳后来发现，她名下的公司居然同时注册了五家分支机构。现在她正通过法律途径申请法人变更，但过程比想象中复杂得多。

签任何文件前务必逐条确认内容，特别是带有“法定代表人”字样的材料。正规公司绝不会让新人承担这种风险，遇到这种情况建议直接拒绝。实在推脱不掉，至少要保留老板要求当法人的录音或聊天记录。