法人代表不一定是大股东？真实案例告诉你公司治理的关键细节

作者：小编发布时间：2025-05-31 08:11:11 点击量：86

去年北京一家科技公司闹出了不小的风波。创始人张总持股70%，是绝对大股东，却让只持股5%的李经理担任法人代表。后来公司遇到债务纠纷，债主直接起诉了李经理个人，导致他的房产被冻结。李经理委屈地说："我只是挂个名，公司实际控制人明明是张总啊！"

在这个案例里，李经理以为挂名法人只是个形式。实际上根据规定，法人代表需要对公司行为承担法律责任。当公司欠债不还时，债权人有权要求法人代表配合执行，严重的可能被限制高消费。就像李经理，虽然股份少，但签字权都在他手里。

张总作为大股东享受分红权，但把法人职务让给李经理是常见操作。很多老板觉得法人就是个"背锅侠"，其实这是误解。法人代表要负责公司日常经营决策，大股东则通过股东会行使权利。两者就像船长和船东的关系，一个负责开船，一个拥有船只。

后来这家公司做了调整，由张总自己担任法人。如果确实需要他人担任，建议签订书面协议明确权责。比如约定法人代表只在授权范围内行事，超出范围的行为需要股东会追认。有些公司会让财务负责人当法人，这更要谨慎，因为涉及资金往来责任更重。

他们变更法人时还遇到个插曲。原法人李经理不配合签字，导致变更拖了三个月。这里提醒大家，变更法人需要原法人配合办理手续，如果关系闹僵会很麻烦。最好在合作初期就约定好退出机制，避免日后扯皮。

很多初创企业喜欢让员工挂名法人，觉得这样方便控制。但像案例中这样出问题时，往往伤及无辜。建议核心创始人自己当法人，如果必须由他人担任，至少要确保对方充分了解责任，并且有相应的保障措施。